 | Создала Алёна Гребнева 1 декабря 2010 г. в 16:12
в категории «Вакансии в e-learning» |
В начале 2011 года стартует новый проект онлайн-вуза. ВУЗ предполагает изначально 5 кафедр. ВУЗ отличается уникальной образовательной моделью, позиционированной только на онлайн доставку обучения, и повышенной ориентацией на использование открытых образовательных ресурсов (контент, эксперты).
Задачи, которые предстоит решать:
Лидерство по одной из групп дисциплин:
Общегуманитарные
Естественно-научные
Маркетинг
Менеджмент,
Финансы и бух.учет
Информатика, информационные системы, информационные технологии, прикладная информатика
Проектирование и актуализация специальности\направления подготовки (для выпускающей кафедры) (Учебный план)
Проектирование и актуализация дисциплин кафедры (Программы дисциплин)
Подготовка и актуализация учебных материалов в WIKI среде по дисциплинам
Руководство распределенным преподавательским составом
Взаимодействие со студентом (консультации, вебинары, форумы, проверка заданий)
Ожидания от кандидата:
Блоггерский стиль жизни и умение социализироваться в сети
Умение легко генерировать учебный материал, используя открытые ресурсы (контент, эксперты) и взаимодействовать с онлайн сообществом
Профильное образование
Степень кандидата наук
Возможность «положить» трудовую книжку в ВУЗ
умение работать распределенно \ удаленно — присутствие в офисе и в Москве не обязательно
доброжелательность, ответственность, пунктуальность
Наше предложение:
Основной ценностью для кандидата мы видим приложение собственного блоггерского Я в ВУЗе, при этом не требуется физического присутствия на рабочем месте (но объем решаемых задач должен соответствовать полному рабочему дню в ВУЗе)
Примерный оклад по договору — 50 тыс. рублей
Свежая команда ВУЗа
Развитие в проекте, претендующем на значительную долю рынка русскоязычного негосударственного образования в следующие 5 лет
Если Вас заинтересовало наше предложение, просьба обращаться ко мне (Гребнева Алена).
Мои контакты:
kesh_87 (at) mail ru
+7 (926) 381 42 68
icq: 202 77 63 35
Skype: contentshop
Рейтинг 790 | Вопрос:
Степень кандидата наук является обязательным требованием?
|
|---|
Рейтинг 100 | Здравствуйте!
Наличие степени желательно, но не обязательно.
Пришлите, пожалуйста, Ваше резюме. Будем рассматривать.
|
|---|
Рейтинг 131 | В Существующей Образовательной Системе (СОС!) меня уже давно — с 1994 года —
умиляет «постановка задач»:
«ЗадачИ, которые предстоит РЕШАТЬ — лидерство по одной из групп дисциплин»
Аленушка! Ну не задача это — «лидерство», поскольку задача есть часть работы по Достижению Цели. А цели нет, либо она скрыта за Лидерством.
Проверим с помощью вопроса: ЗАЧЕМ нужно лидерство? Ответ на этот вопрос и будет — быть может! — то ли целью, то ли более ТОЧНО Поставленной Задачей.
И если задачи РЕШИТЬ, то цель будет достигнута! А если их решАть, то цель НИКОГДА не будет достигнута. А лидерство может присутствовать при этом!
Причем это явление — расплывчатость целей и задач! — существует от Гомеля до Кыштыма, от Петрозаводска до Краснодара. Проверено и описано в статье ссылка
Всего точного!
|
|---|
Рейтинг 790 | Валерий, вы случайно подменили фокус текста «задачи»
- быть «лидером» в данном контексте, значит быть «ведущим в команде» профессионалов
- это «личностная задача» и не выдержка из «должностной инструкции» или «плана работ кафедры»
Быть лидером в команде суть быть профессиональнои и личностно готовым к «управлению» другими профессионалами, которые также потенциально мб лидерами. А для сего надо себой и своими компетенциями управлять (учиться, исправляться, соответствовать внешним пребованиям и правилам), что и есть «задача» для персоны.
Какова подмена?
Задача личности заменена задачей корпорации.
|
|---|
Рейтинг 131 | Олег!
Пример 1. Генрих Альтшуллер не ставил себе задачу «быть лидером». Он поставил Цель — «Создать науку изобретать». Цель неординарную. И — работая на свою Цель — невольно :-) стал Лидером с большой буквы. Попутно создал Общественную Лабораторию Методов Изобретательства в Баку, попутно — систему Дистанционного обучения ТРИЗ.
Пример 2. Ученики и сотрудники ГСА в Ленинграде создали Народный Университет Технического Творчества в 1972 году. Действует до сих пор и Абсолютный лидер в области обучения технологиям творчества, в том числе педагогов.
Вывод: постановка Нестандартной Цели «автоматически» выводит в Лидеры как человека, так и коллектив.
|
|---|
Рейтинг 790 | Валерий!
Ну опять фокус «ушел». Мы ведь о «задачах» говорим.
А вы вносите тезис — «без цели нет задачи». Как бы не оспаривал никто этот тезис.
Лидерство мб
(а) конурентно (добыто),
(б) первопроходно (просто первые начали, отрыли, нашли... и все).
Разумеется лидерство (б) не вечно и приходится переходить в класс (а)
«Нестандартная достигнутая цель (состояние)» — это лидерство класса (б).
Алена пишет о лидерстве класса (а).
|
|---|
Рейтинг 131 | Олег!
Насчет а) конкурентно
Так в Постановке Задачи и надо говорить честно — опередить конкурентов, а не прикрываться лидерством.
А б) первопроходное Лидерство, получается когда идет Конкуренция Без Конкуренции — и вот это и есть Истинное Лидерство!
Это была — философия :-). А теперь к цели и задачам...
Так на основе какой философии ВЫГОДНО ставить цель и задачи?
а) философии конкуренции, в том числе вытеснения и уничтожения конкурентов?
или
б) философии бесконкурентного лидерства?
А теперь о нашей ТЕМЕ.
Аз, многогрешный, о том, что Цель и Задачи с бухты барахты не формулируются.
А вы? Просто о целях и задачах, правильно ли я понял?
|
|---|
Рейтинг 790 | Владимир!
[1] Конкуренция без конкуренции как истинное лидерство. ??? очень мб исключительно кратковременно. Все в нашем мире окружено конкуренцией — Рождение и смерть, самоорганизация и диссипация, энтропия, Добро и зло, Всевышнему противостоит Сатана,... Если кто-то первым нечто сделал или открыл, сделал, жди конкурента или борьбу противоположностей (противоположного подхода). Все познается в сравнении с конкурентом (человеком, подходом, теорией). Никакого однородства и изотропии..
-----> Истинное лидерство возможно или непродолжительно или никогда.
[2] Выгодно? Не понимаю. Выгода бывает разная по измеримости, и по владению, и по границам применимости. Деньги, время, приоритет. Личная (субъектная) или копоративная (объектная). Везде, всегда, или в границах. Ответ — философия а) но без уничтожения конкурентов, им может угрожать самоуничтожение.
[3] Последнюю строчку не понял. Бухты-Барахт у людей и компаний всегда есть. Может быть не всегда вербализован у людей. Но мне бы не хотелось трогать — мотивы, установки, доминанты, предпочтения. Тут все так недетерминировано, что...
Я бы тему закрыл а результат встречи отменил, так как моя команда Зубило внезапно заболела корью.. а мой друг Хоттабыч зря порвал на себе волосы.
Конечно, вы правы.
Время это подтвердит или отвергнет.
Но это будет потом.
|
|---|
Рейтинг 131 | Олег!
1. Часто встречается ошибка «Все в нашем мире окружено конкуренцией».
Наоборот! ВСЕ в НАШЕМ МИРЕ существует благодаря КООПЕРАЦИИ! То есть сотрудничества! И даже пресловутая Коррупция есть (незаконная) форма СОТРУДНИЧЕСТВА.
2. Проблема тех, кто борется за лидерство, конкурирует в том, что они НЕ МОГУТ найти решение по сотрудничеству, по бесконкурентному лидерству.
3. Я имел в виду, говоря о «с бухты — барахты», что цель должна быть ОБОСНОВАНА. И в том числе и мотивами (истинными), и установками (верными)...
Есть апробированная технология обоснования Целей и Задач.
И сейчас мне студенты сдают контрольные работы с обоснованиями целей и задач по этой технологии.
Поэтому Время может отдыхать уже сейчас :-)
А тему давайте закроем.
|
|---|
Рейтинг 468 | А тему давайте закроем. Жаль, что тему закрыли, так как вышли на очень интересующий меня подход «конкуренция-кооперация» как философские категории. Это для живой природы, Создателем поставлена цель «выживание», а один из главных инструментов достижения этой цели (конкуренция-кооперация). Примеры: косяк рыб, стая птиц (волков), команда спортсменов-профессионалов, род, племя и т.д. Лидерство в любом «кооперативе» завоёвывается в «конкурентной» борьбе: самый сильный, самый первый («кто первый встал, у того и тапки»), самый умный. Но если правила игры меняются (сильный отбирает тапки, умный обманывает сильного и т.д.), то «кооператив» погибает. «Единство и борьба противоположностей»
Отсюда вывод для автора идеи онлайн -ВУЗа. Сохранить идею, как только запахнет прибылью, едва ли получится.
Вывод для нашего сообщества: борьба за лидерство его разрушит.
А (скромно говоря :)) ) для человечества: скорее переходить от стадии «человека разумного» в стадию «человека морального». Необходимо помнить, что неандертальцы выжили, т.к. стали заботиться о стариках и инвалидах, а остальные предки человека, не менее разумные и умелые, сгинули с лица Земли.
|
|---|
Рейтинг 103 | Чтоб топорщилась холка,
Не питайся травой.
Быть похожим на волка.
Мой девиз боевой.
Волки!
А знаете ли Вы, что волки охотятся стаями. Вожак находит пищу и первый насыщается, потом, его самка. Последним к пище подходит его брат. Производить потомство может только самка вожака.
Так мы о чем?
О дистанционном образовании.
Дистанционное образование взламывает волчьи законы. Доступ к информации получают все, а не только потомство вожака стаи.
|
|---|
Рейтинг 569 | Вячеслав Александрович, а статью на тему Человека морального?.. Я с удовольствием поучаствую в обсуждении! ;)
|
|---|
Рейтинг 468 | Елена Локтева сказала:
Вячеслав Александрович, а статью на тему Человека морального?.. Я с
удовольствием поучаствую в обсуждении! ;)
Лена, а давайте Жаркова подключим. Вот у кого много заготовок.
|
|---|
Рейтинг 569 | Попробуйте, Вячеслав Александрович! :)
|
|---|
Рейтинг 468 | Елена Локтева сказала:
Попробуйте, Вячеслав Александрович! :) Попробовал. Не получилось
|
|---|
Рейтинг 103 | Наверное, Вячеслав Александрович уже такую статью написал и ждет, что бы презентовать ее на своей конференции.
Тема интересная.
Вячеслав Александрович, я приду на вашу конференцию, а потом разовьем идею уже в Болгарии на моей конференции.
Море, амброзия...
Все необходимые атрибуты для обсуждения темы моральности человека.
Ну и, конечно, медетации, вхождение в транс и проникновение в ноосферу.
|
|---|
Рейтинг 468 | Сергей Шайтура сказал:
Все необходимые атрибуты для обсуждения темы моральности человека.
Ну и, конечно, медетации, вхождение в транс и проникновение в ноосферу. Сергей, если бы у меня была возможность принимать предложения, подобные Вашим, разве я стал «тусоваться» в бесплатном Интернете :)
|
|---|
Рейтинг 468 | Вячеслав Лебсак сказал:
... неандертальцы...
Тут я что-то напутал, кажется, кроманьольцы. Смысл в том, что человек стал «человеком разумным», после того как у одного из видов его потенциальных предков появились зачатки морали.
|
|---|
Рейтинг 103 | Лидерство это не флуд и не хамство, а высокий профессионализм.
|
|---|
|
Всего 0 цитат из темы форума и её обсуждения. |
: el-info (at) e-learning by